合川区应急管理局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们正在招聘具备相关专业知识和技能的应急管理人员，要求应聘者具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。加入我们，你将参与到应急管理工作的第一线，为保障城市安全和应对突发事件贡献自己的力量。我们提供良好的工作环境和广阔的发展空间，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名。

本文目录导读：

1. 机构简介
2. 招聘岗位及职责
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 职业发展
6. 联系方式
7. 注意事项

随着社会的快速发展和城市建设的不断推进，合川区应急管理局在保障城市安全、应对突发事件等方面扮演着越来越重要的角色，为了更好地应对各种挑战，提高应急管理水平，我们诚邀广大有志之士加入我们的团队，以下是合川区应急管理局的最新招聘信息。

机构简介

合川区应急管理局是负责全区应急管理工作的政府职能部门，主要承担应急预案管理、应急指挥协调、应急救援队伍建设、应急物资储备与调配等职责，我们致力于构建全方位、多层次、立体化的应急管理体系，为合川区的安全稳定提供坚实保障。

招聘岗位及职责

1、应急管理岗位

职责：

（1）负责应急预案的编制、修订与演练组织；

（2）负责应急指挥协调，确保各类突发事件的有效应对；

（3）负责应急救援队伍的建设与管理；

（4）负责应急物资储备与调配，确保应急资源的充足有效；

（5）负责应急宣传教育与培训，提高公众应急意识。

要求：

（1）本科及以上学历，应急管理、消防工程、公共安全等相关专业的毕业生或具有相关工作经验者；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）熟悉应急预案的编制与演练流程；

（4）具备良好的团队协作精神，能够承受一定的工作压力。

2、救援队伍岗位

职责：

（1）参与应急救援行动，执行应急任务；

（2）负责救援设备的日常保养与维护；

（3）参与应急救援知识的宣传普及。

要求：

（1）身体健康，无不良嗜好，年龄18至35周岁；

（2）具备一定的应急救援知识或相关技能；

（3）具有良好的团队协作精神和奉献精神；

（4）能够适应高强度的工作环境，具备应对突发事件的心理素质。

招聘流程

1、报名：请前往合川区应急管理局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源部；

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人；

3、面试：组织面试，对应聘者的专业能力、综合素质和应变能力进行评估；

4、体检：组织通过面试的候选人进行体检；

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知入职。

薪酬待遇与福利

合川区应急管理局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等。

职业发展

合川区应急管理局注重员工的职业发展和培训，为员工提供广阔的晋升空间，表现优秀的员工将有机会获得晋升和调岗机会，我们也将定期组织各类培训活动，提升员工的专业技能和综合素质。

合川区应急管理局诚邀广大有志之士加入我们，共同为合川区的安全稳定贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够构建一个更加安全、和谐的社会，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

联系方式

地址：合川区应急管理局人力资源部

联系电话：xxx-xxxx-xxxx

电子邮箱：[email protected]

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名；

2、报名材料：请务必提供完整的报名表、相关证件复印件及一寸照片；

3、资格审核：我们将对报名人员进行资格审核，请确保所提供资料的真实性和完整性；

4、面试安排：面试时间和地点将通过电话或邮件通知，请保持联系方式的畅通；

5、体检：体检需在指定医院进行，费用由单位承担；

6、入职：录用后，请按照通知的时间办理入职手续。

十、招聘理由及意义说明：随着社会的快速发展和城市化进程的加快，各类突发事件频发，对应急管理工作的要求也越来越高，为了加强应急管理队伍建设，提高应对突发事件的能力，合川区应急管理局急需招聘一批有志于从事应急管理工作的优秀人才，此次招聘的岗位涵盖了应急管理、救援队伍等多个领域，将为合川区应急管理体系的建设提供有力的人才保障，我们也为应聘者提供了良好的薪酬待遇、福利体系和职业发展空间，我们希望通过这次招聘，为合川区应急管理局注入新的活力，共同为合川区的安全稳定贡献力量。